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HOLA:

Las percepciones Ordinarias son tu sueldo.

y las Extraordinarias son las comisiones, tiempo extra, utilidades, Aguinaldo, vacaciones, etc.

Claro que todo se rige y depende del régimen del contrato que firmaste, ya sea por honorarios o nomina.

Las extraordinarias son, aguinaldo, utilidades, etc.

y las ordinarias es el sueldo base y las que recibes en cada pago... las extraordinarias, las que normalmente no recibes... ¿ok?