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1. Por concepto de matrimonio no tienes derecho a día de asueto alguno, generalmente ese beneficio los tienen los trabajadores que están sindicalizados y que el Sindicato logro convenir con el patrón esa prestación y la establecen en el contrato colectivo de trabajo o en las condiciones generales de trabajo.

2. Al cumplir el primer año tienes derecho a vacaciones pagadas de 6 días,

8 días por el segundo

10 por el tercero

12 por el cuarto

14 por el quinto y hasta el décimo año de servicios.

y así sucesivamente se aumentan dos días por cada 5 años de servicios.

3. Adicionalmente tienes derecho a una prima vacacional equivalente al 25% sobre los salarios que te correspondan en tu periodo vacacional.

No se dan días de asueto por casarte, si se ocupan tomar días por este motivo tendrán que tomarse a cuenta de vacaciones y dentro del primer año corresponden 6 días.

Por matrimonio te dan 0 dias

Por vacaciones te dan 6 dias + 25% de prima vacacional

Por matrimonio, ningún día. De vacaciones, te dan 6 días por el primer año trabajo, y después incrementa en 1 día por cada año.

Con tantas vacaciones, nos podemos dar el lujo de dar la vuelta al mundo sin problemas.